'Generación Z': la que menos predispuesta está a volver a la oficina, según LinkedIn
Declaran que han encontrado en los nuevos modelos otras formas de sociabilizar
El aspecto más valorado para 6 de cada 10 trabajadores de la 'Generación Z' (nacidos entre 1990 y mediados de los 2000) es la posibilidad de concentrarse en un entorno físico sin distracciones, mientras que más del 80% de la 'Generación X' (nacidos entre 1965 y 1981) y los 'baby boomers' valoran el lugar de trabajo como elemento de sociabilización que favorece el progreso en sus carreras profesionales, según el Índice de Confianza del Trabajador de LinkedIn.
