Uber recorta un 23% su división de personal: "Los cambios son necesarios"
La compañía dice que los despidos no guardan relación con la IA
Uber Technologies ha comunicado el despido del 23% de su equipo de personal, dentro del que se encuentran las divisiones de Recursos Humanos, instalaciones o cultura corporativa, en un intento por optimizar sus operaciones como parte de la estrategia de la nueva presidenta de la compañía, Jill Hazelbaker.
