Lidl garantiza una subida salarial mínima del 15% a su plantilla en España hasta 2030

La compañía duplicará su inversión laboral con un plan de más de 280 millones

La cadena de supermercados Lidl ha alcanzado un preacuerdo con la representación legal de las personas trabajadoras para el que será su IV Convenio Colectivo en España y que garantiza un incremento salarial mínimo acumulado y consolidado del 15% hasta 2030.