Economía.-El sector turístico apuesta por el talento interno y la flexibilidad para combatir la escasez de profesionales
MADRID, 12 (EUROPA PRESS) El sector turístico español está recurriendo cada vez más a la movilidad interna para hacer frente a la persistente escasez de personal cualificado. Según un estudio reciente de Pluxee, el 67% de las empresas del sector fomenta la promoción y el cambio de roles entre sus propios empleados, superando así la media nacional.
