El Corte Inglés reordenará la plantilla de servicios centrales para reforzar las tiendas
Los empleados mayores de 59 años podrán acogerse a un programa de bajas incentivadas
El Corte Inglés ha comunicado hoy a los representantes de los trabajadores su intención de abordar un plan de reordenación de su plantilla de los servicios administrativos centrales y regionales con el fin de "reforzar las tiendas, atender la buena evolución de las ventas y mejorar la atención y el servicio al cliente", ha informado la firma
