Economía.- Indra lanza dos programas enfocados a potenciar el talento 'senior' y el aprendizaje intergeneracional

ep archivo   sede de la compania de tecnologia y consultoria indra en alcobendas madrid

MADRID, 21 (EUROPA PRESS) Indra ha lanzado dos programas enfocados a potenciar el talento 'senior' de la organización y el aprendizaje intergeneracional, mediante la formación de empleados mayores de 50 años en redes sociales y la promoción de la transferencia de conocimientos entre generaciones.

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